経営情報DVD 今後の予定

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正会員、通信会員の方に、2ヶ月に1度、経営情報のDVDをお届けします。

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2018年1月DVD

東京山の手社会保険労務士法人 原陽介先生『最初からそう教えてくれればいいのに!』
税理士さんのための助成金のツボとコツ講座
講師:東京山の手社会保険労務士法人 代表社員 特定社会保険労務士 原陽介 先生

2018年3月DVD

東京山の手社会保険労務士法人 原陽介先生 『人手不足時代を勝ち抜く!』
リスクヘッジ型採用面接とは?
講師:東京山の手社会保険労務士法人 代表社員 特定社会保険労務士 原陽介 先生

講師プロフィール

東京山の手社会保険労務士法人 代表社員 (旧:グローリー社会保険労務士事務所)
社会保険労務士 元マクドナルドの店長
新潟県長岡市出身 東京都目黒区在住

飲食店のアルバイトを即戦力にし、店長に育てる労務コンサルタント。
名ばかり管理職が会社に与えるマイナスインパクトを痛感した経験から労務トラブルを未然に防ぐ管理システムを店長目線で店舗に導入している。

新卒で日本マクドナルドに入社し、新卒研修で3期連続1位を獲得するなどの成果を残し同期に先駆けて店長に昇進。しかし、新任店長としていきなり3店舗の運営を任され、バイトが休む度に長時間のサービス残業が発生し、3か月で休みが1日しかなかったことも。

店舗の安定運営のために人財育成に集中的に投資し、バイトだけでも売り上げを伸ばせる仕組みを作り、3年連続エリアでNO1の売り上げUPを達成。成果が認められアメリカでの長期幹部研修に派遣される。
帰国後「名ばかり管理職問題」が起こり、外食産業全体のイメージが大きくダウン。労働法違反が会社に及ぼすマイナスインパクトを痛感。

専門的な労務管理知識の必要性を感じ社会保険労務士資格を取得。
法令を順守しながらバイトだけでも売り上げを伸ばせる最強の法則を確立する。

現在は飲食業会での経験と労働法規の専門家としての立場から労務トラブルが無く、売り上げが30%伸びる店舗創りを支援する活動を行っている。

特に労務トラブルを未然に防止し、従業員のやる気がアップする「飲食店専用の就業規則」の作成、起業・開業後の飲食店の経営を安定させ、バイトを店長に育てる「教育システム」の導入、「返済不要の助成金」の手続きで多くの飲食店オーナーからの支持を得ている

自身が採用・育成した従業員は2000名を超え、人事・労務問題のエキスパートである一方、保健所対策や機器故障時の対応、衛生管理、セールス対策、外国人従業員への英語での指導などの飲食店運営に関するあらゆる相談にも迅速に対応しており社外スーパーバイザーとしても顧客企業から頼りにされている。

[WEBサイト] 東京山の手社会保険労務士法人

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